هر شخص در زندگی خود هر روز نقش دارد. برخی از آن ها دشوار است که از نقش یک رئیس سختگیرانه به نقش همسر ملایم و مراقب تبدیل شوند.
رفتار رفتار یک عملکرد اجتماعی یک فرد است. این رفتار از شخص انتظار می رود. این بستگی به وضعیت یا موقعیت آن در ساختار روابط بین فردی دارد.
مفهوم رفتار نقش شامل چنین ساختاری است:
- مدل رفتار نقش در بخشی از جامعه.
- نمایندگان یک شخص در مورد رفتار خودشان.
- رفتار واقعی انسان.
بیایید مدل های پایه رفتار رفتار را در نظر بگیریم.
رفتار شخصیت شخصیت
در جهان نقش های اجتماعی زیادی وجود دارد. گاهی اوقات فرد میتواند با شرایط دشواری مواجه شود که در آن فعالیتهای شخصی وی در یک نقش اجتماعی مانع از انجام نقشهای دیگر میشود. به عنوان عضو گروه، فرد تحت فشار قوی و شرایط قرار می گیرد، به همین دلیل او می تواند از خود واقعی خود رد شود. هنگامی که این اتفاق می افتد، درگیری فردی در داخل شخص رخ می دهد.
اعتقاد بر این است که وقتی یک فرد با این نوع درگیری مواجه می شود، به تنش روانی منتهی می شود. این می تواند منجر به مشکلات عاطفی شود که وقتی فرد با افراد دیگر تعامل دارد، و همچنین در ظهور شک و تردید در تصمیم گیری رخ می دهد.
رفتار نقش در سازمان
وضعیت هر شخص در محل نقش خود را فراهم می کند. در مجموعه بازی نقش، هر نقش یک جامعه از نقش های مختلف است که با سایر روابط مشابه نیستند. به عنوان مثال یکی از نقش های اصلی نقش نان آور است. این نقش توسط هیچ مدرکی در سازمان مشخص نشده است. این غیررسمی است سر، به نظر می رسد سر خانواده، به وظایفی برمی گردد که بر طبق آن او باید مراقبت از اعضای خانواده اش، یعنی وابستگانش را تامین کند.
رفتار رفتار در خانواده
پارامتر اصلی ساختار رفتار نقش در خانواده، همان چیزی است که شخصیت در سیستم اولویت دارد. این رابطه رابطه قدرت و وابستگی را تعیین می کند. به منظور جلوگیری از شرایط درگیری در خانواده، رفتار نقش هر عضو
نقش هایی که یک سیستم کامل را تشکیل می دهند نباید با یکدیگر متضاد باشند. تحقق یک نقش خاص توسط هر فرد در خانواده باید نیازهای همه اعضای آن را برآورده سازد. نقش هایی که گرفته شده است باید با قابلیت های فردی هر شخص ارتباط داشته باشد. هیچ اختلافی در نقش وجود ندارد.
لازم به ذکر است که هر فرد باید بیش از یک نقش را برای مدت طولانی داشته باشد. او به تغییرات روحی، تنوع نیاز دارد.